甘肅最新通知：對(duì)事業(yè)單位公開(kāi)招聘提出嚴(yán)格要求！
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甘肅省人社廳近日轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》。并要求事業(yè)單位公開(kāi)招聘不得盲目拔高崗位條件、一味追捧高學(xué)歷而歧視職業(yè)院校畢業(yè)生，堅(jiān)決杜絕因人設(shè)崗的畫(huà)像招聘，不得設(shè)置限制畢業(yè)學(xué)校、學(xué)習(xí)方式、性別和民族等與履行崗位職責(zé)無(wú)關(guān)的條件。甘肅省人社廳要求，合理確定招聘專(zhuān)業(yè)范圍。事業(yè)單位公開(kāi)招聘資格條件中的專(zhuān)業(yè)要求，以完成崗位職責(zé)任務(wù)所具備的管理能力、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和技能水平為依據(jù)，凡是教育部規(guī)定的學(xué)科門(mén)類(lèi)和專(zhuān)業(yè)目錄全部納入招聘范圍。同時(shí)，將海外高校設(shè)置專(zhuān)業(yè)、高校自主設(shè)置專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)碩士所學(xué)專(zhuān)業(yè)等，比照高等學(xué)校、職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)目錄中相近專(zhuān)業(yè)，由用人單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位需求研究審定后納入招聘范圍，不得簡(jiǎn)單以不在參考目錄為由拒絕畢業(yè)生報(bào)考。結(jié)合實(shí)際設(shè)置招聘崗位。事業(yè)單位要樹(shù)立以品行能力選人、靠崗位需求取人、憑實(shí)績(jī)貢獻(xiàn)選人用人的導(dǎo)向，公開(kāi)招聘不得盲目拔高崗位條件、一味追捧高學(xué)歷而歧視職業(yè)院校畢業(yè)生，制定招聘計(jì)劃須集體研究，統(tǒng)籌考慮事業(yè)發(fā)展需要、行業(yè)分布、人員構(gòu)成、崗位結(jié)構(gòu)等因素合理設(shè)置招聘崗位，堅(jiān)決杜絕因人設(shè)崗的畫(huà)像招聘，不得設(shè)置限制畢業(yè)學(xué)校、學(xué)習(xí)方式、性別和民族等與履行崗位職責(zé)無(wú)關(guān)的條件，切實(shí)維護(hù)職業(yè)院校畢業(yè)生的合法權(quán)益，為廣大考生提供平等競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)。提升職業(yè)院校畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。支持具有創(chuàng)新實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)家、高科技人才、高技能人才、能工巧匠和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人等兼任職業(yè)院校專(zhuān)業(yè)課或?qū)嵙?xí)指導(dǎo)教師，指導(dǎo)學(xué)生參加專(zhuān)業(yè)競(jìng)賽，提高技術(shù)技能應(yīng)用水平，提升職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的競(jìng)爭(zhēng)力。支持職業(yè)院校建立契合學(xué)校發(fā)展需求的“雙師型”教師招聘標(biāo)準(zhǔn)和程序，職業(yè)院?？杖睄徫粌?yōu)先用于引進(jìn)世界技能大賽一等獎(jiǎng)選手和隴原工匠、大國(guó)工匠等省部級(jí)以上技能人才稱(chēng)號(hào)獲得者，大力弘揚(yáng)勞模精神、工匠精神，持續(xù)優(yōu)化職業(yè)院校畢業(yè)生成長(zhǎng)發(fā)展環(huán)境，激勵(lì)更多青年走技能成才、技能報(bào)國(guó)之路。
