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1月7日，中共本鋼二屆六次全委（擴大）會議召開。會議強調，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的二十大和二十屆歷次全會精神、習近平總書記在遼寧及鞍鋼集團本鋼考察時的重要講話精神，緊密圍繞鞍鋼集團“握指成拳攻堅五個重點，推動實現(xiàn)三個新開局”工作部署，堅持和加強黨的全面領導，堅持穩(wěn)中求進、提質增效，應對新形勢、開啟新征程，建設基礎穩(wěn)固、結構優(yōu)化、效率領先、生態(tài)友好的現(xiàn)代化鋼鐵企業(yè)，為鞍鋼集團加快建設世界一流企業(yè)和中國式現(xiàn)代化作出新的更大貢獻。

本鋼黨委書記、董事長于峰主持會議并代表本鋼黨委常委會作題為《直面挑戰(zhàn)向新而行 搶抓機遇向質而升 奮力開啟新本鋼二次創(chuàng)業(yè)新征程》的工作報告。報告全面總結2025年工作，深刻分析當前形勢，系統(tǒng)部署2026年重點工作。

報告指出，2025年是“十四五”收官之年，也是本鋼強基固本、變革求生，實現(xiàn)觸底反彈、加快轉型升級的一年。本鋼黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神，全面落實習近平總書記在遼寧及鞍鋼集團本鋼考察時的重要講話精神，以及鞍鋼集團黨委工作部署，牢牢把握價值創(chuàng)造和轉型升級兩大核心任務，把堅持黨的領導、加強黨的建設貫穿始終，加速“五個轉變”、打贏“五大戰(zhàn)役”，迎難而上、奮力攻堅，企業(yè)發(fā)展穩(wěn)中有進、持續(xù)向好，為“十五五”開好局、起好步奠定了堅實基礎。

報告指出，2025年，本鋼黨委把方向、管大局、保落實，打破傳統(tǒng)思維，重塑管理邏輯，突出戰(zhàn)略破局，重點抓了四件大事：牢記囑托、感恩奮進，全面學習宣傳貫徹習近平總書記在遼寧及鞍鋼集團本鋼考察時的重要講話精神；扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育，轉變工作作風，營造健康向上發(fā)展環(huán)境；強化算賬經(jīng)營，轉變經(jīng)營機制，推動管理效能持續(xù)改善；堅持戰(zhàn)略引領，深化資源協(xié)同，推動發(fā)展格局持續(xù)升級。

報告指出，2025年，本鋼黨委圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，啃最硬的“骨頭”、下對癥的“猛藥”，在四個方面取得了突出成效：聚焦價值創(chuàng)造，生產(chǎn)經(jīng)營質效實現(xiàn)新提升；聚焦“三化”方向，產(chǎn)業(yè)轉型升級邁上新臺階；聚焦改革攻堅，內(nèi)生發(fā)展活力釋放新動能；聚焦黨建賦能，引領保障作用彰顯新優(yōu)勢。

報告系統(tǒng)部署2026年重點工作：聚焦“一條主線”，錨定“三化發(fā)展”，增強“四種能力”，實現(xiàn)“五個新提升”。聚焦“一條主線”，即聚焦學習宣傳貫徹習近平總書記在遼寧及鞍鋼集團本鋼考察時的重要講話精神這條主線。錨定“三化發(fā)展”，即堅定向高端化轉型，堅定向智能化升級，堅定向綠色化邁進。增強“四種能力”，即增強算賬經(jīng)營能力，增強對標提升能力，增強啃“硬骨頭”能力，增強改革攻堅能力。實現(xiàn)“五個新提升”，即市場競爭力實現(xiàn)新提升，風險管控效能實現(xiàn)新提升，黨建工作質效實現(xiàn)新提升，全面從嚴治黨實現(xiàn)新提升，幸福本鋼建設實現(xiàn)新提升。

會上，各討論組召集人分別發(fā)言。會議審議通過《關于中共本鋼集團有限公司二屆六次全委（擴大）會議工作報告的決議》《本鋼集團有限公司2025年度選人用人工作專題報告》。

就貫徹落實此次會議精神，于峰指出，2026年是本鋼推動“十五五”戰(zhàn)略落地、打贏生存發(fā)展攻堅戰(zhàn)的關鍵一年。各級黨委要將學習貫徹黨的二十屆四中全會精神與深悟篤行習近平總書記在遼寧及鞍鋼集團本鋼考察時的重要講話精神貫通起來，保持戰(zhàn)略定力，堅定必勝信心，拿出務實舉措，把黨的政治優(yōu)勢轉化為破解經(jīng)營發(fā)展難題的治理效能和發(fā)展勢能。

于峰強調，要把穩(wěn)方向之舵，以更高站位引領本鋼二次創(chuàng)業(yè)新征程。各級黨委必須深刻領會習近平總書記對中央企業(yè)工作作出的重要指示精神，在“把方向”上體現(xiàn)更高站位，謀劃各項工作要首先進行政治對標和戰(zhàn)略審視，確保本鋼始終沿著黨中央指引的方向前行。各級黨組織要切實肩負起凝聚合力的重大政治責任，持續(xù)開展大討論，加強形勢任務教育，把全體職工的思想和行動，高度統(tǒng)一到保生存、求發(fā)展的中心任務上來。

于峰要求，要聚焦生存之戰(zhàn)，以更實舉措推動算賬經(jīng)營全面落地。各級黨委要充分發(fā)揮組織效能，緊盯價值創(chuàng)造核心任務，強化黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，把算賬經(jīng)營、實現(xiàn)盈利作為黨建工作的發(fā)力點，創(chuàng)新載體、完善機制，激發(fā)價值創(chuàng)造單元的動力活力。廣大黨員干部要帶頭啃“硬骨頭”、扛硬指標，要做到真算賬、會算賬，更要算實賬、算細賬，真正算出效益、算出競爭力。

于峰要求，要激發(fā)創(chuàng)新之源，以更大決心深化改革賦能轉型升級。各級黨委要堅定把改革進行到底的決心，聚焦關鍵領域，進一步健全體制機制，盤活人力資源，強化考核激勵，提升管理效能，破除制約價值創(chuàng)造和轉型升級的深層次障礙。要推動構建有利于科技創(chuàng)新的生態(tài)體系，鼓勵廣大黨員干部職工創(chuàng)新創(chuàng)效，既要提升創(chuàng)效能力，又要樹立科技創(chuàng)效的鮮明導向，推動研發(fā)緊密對接市場和現(xiàn)場，向科技創(chuàng)新要競爭力、要利潤空間。

于峰要求，要筑牢興業(yè)之基，以更高標準鍛造堪當重任的鋼鐵隊伍。各級黨委要堅決落實黨管干部、黨管人才原則，突出政治標準和業(yè)績導向，大力選拔任用懂經(jīng)營、善管理、敢創(chuàng)新的實干家。要堅持人才強企戰(zhàn)略，靶向培養(yǎng)和引進人才，確保無縫銜接、快速轉化。要持之以恒推進全面從嚴治黨，強化正風肅紀，帶領廣大黨員干部職工轉作風、樹新風，撲下身子解決實際問題，確保各項決策部署不折不扣落到實處、取得實效。

本鋼第二屆黨委委員出席會議。本鋼紀委委員、各部門主要負責人，部分子企業(yè)及直屬機構黨政主要負責人在主會場列席會議。本鋼子企業(yè)專職董事、其他子企業(yè)、直屬機構黨政主要負責人、黨委副書記、紀委書記以視頻形式在分會場參加會議。